OOM gaat ‘leerlingen voor later’ en ‘op voorraad’ scholen

Om de instroom van nieuwe medewerkers voor het MKB-metaal te behouden, start OOM het project ‘Leerlingen voor later’. Hiermee kunnen samenwerkingsverbanden van metaalbedrijven leerlingen waarvoor geen leerwerkplaats is, toch in dienst te nemen. OOM betaalt de salaris- en opleidingskosten.

De scholingspools, waarvan meerdere werkgevers in de sector gebruik kunnen maken, bieden de mogelijkheid leerlingen ‘op voorraad’ te scholen met het oog op komende arbeidsmarkttekorten. Daarnaast kunnen bedrijven gebruik maken van diverse regelingen van OOM (Opleidings- en Ontwikkelingsfonds voor de Metaalbewerking) voor het in dienst nemen van een leerling.

Het aantal werknemers in het MKB-metaal is na een forse krimp in 2009, in 2010 nog iets verder gekrompen tot 146.548 medewerkers. Dit blijkt uit de OOM-monitoren over 2010. Het aantal medewerkers in de sector neemt inmiddels weer iets toe, zo blijkt onder andere uit de Economische Barometer van de Koninklijke Metaalunie. De verwachting is echter dat er de komende jaren weer een structurele krapte op de arbeidsmarkt komt van goed opgeleide vakmensen.

Ook de instroom van nieuwe leerlingen stagneerde drastisch de afgelopen jaren. Zo kromp het aantal bbl-leerlingen in 2010 met meer dan 20%. Dit komt volgens OOM vooral door de onzekere arbeidsmarkt en verminderde werkgelegenheid in de afgelopen jaren. Bovendien kampt de sector met de gevolgen van ontgroening en vergrijzing. Zo zakte in 2010 het aandeel jongeren met 12,2% tot 17.600 werknemers en verdubbelde het aandeel werknemers dat uitstroomt vanwege pensioen. Bij 58% van de bedrijven met meer dan twee werknemers vertrekt binnen vijf jaar gemiddeld 16% van het personeelbestand. Dat betekent dat bedrijven hun mensen slimmer en efficiënter moeten inzetten, maar ook de kenniskloof moeten opvangen die door de vergrijzing kan ontstaan. Sociale partners bieden via OOM zowel werkgevers als werknemers diverse ondersteuningsmogelijkheden voor scholing en het versterken van vakmanschap.

Erik Yperlaan, directeur OOM; “Onze stimuleringsregelingen dragen bij aan de ontwikkeling van slimme vakmensen, innovatieve bedrijven en een sterkere concurrentiepositie van deze internationaal opererende sector. Met het project ‘leerlingen voor later’ biedt OOM toekomstige vakmensen extra loopbaankansen in de metaal.”

Bedrijvengids

Ook interessant voor jou

Personeel en Opleiding

Voorbereiding op gebruik KI bij robotlassen

05-07 Het accent ligt hierbij op duurzame inzetbaarheid van medewerkers en bevordering van instroom van…

Personeel en Opleiding

Extra maatregelen OOM voor behoud en instroom bbl-leerlingen

01-04 OOM, het scholingsadviesbureau van de sociale partners in de metaalbewerking, bereidt verschillende maatregelen voor…

Personeel en Opleiding

Mobiele hub moet metaalwerkers aan het leren krijgen

15-01 De Mobiele Leerervaringshub MKB-metaal van OBM Midden Nederland heeft een subsidie gekregen van MKB!dee.…

Featured

‘We leiden echte verspaners op, geen knoppendrukkers’

08-10 Met een subsidie en een forse bijdrage van de aangesloten lidbedrijven, is het Regionaal…

Personeel en Opleiding

Vakcentrum Maakindustrie biedt praktijkonderwijs aan

03-07 ROC Midden Nederland en OBM (OpleidingsBedrijf Metaal) Midden Nederland hebben een intentieverklaring ondertekend die…

Personeel en Opleiding

Gezocht: technisch talent met ambitie

24-09 Een belangrijke mededeling voor bedrijven die talent met ambitie in huis hebben: de inschrijving…

Personeel

Jan van Lier beste praktijkopleider in metaalbewerking

07-09 Jan van Lier van Eurosteel in Venlo is gekozen tot Beste Praktijkopleider in de…

Personeel

Mikrocentrum opent nieuwe practicumlocatie

26-08 Mikrocentrum, het in Eindhoven gevestigde kenniscentrum voor de industrie, heeft geïnvesteerd in een nieuw…

Metaalnieuws inBeeld

20/04/2022

Komt u ook naar de MIX Noordoost 2022

09/05/2022

Morris Solutions, Retrofit beste optie voor kantbank WIFO Anema

19/02/2021

Voorbeschouwing Thema Plaatbewerking 23-02-2021

05/11/2020

Vakopleiding Techniek kweekt enthousiasme voor modern CNC verspanen

X