Minister enthousiast over aanpassingen voor werknemers

Lodewijk Asscher, minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid, bracht onlangs een werkbezoek aan Willems Constructie in Boven-Leeuwen: een metaalbedrijf dat nadrukkelijk innovaties doorvoert op het terrein van duurzame inzetbaarheid, met het sectorplan van A+O Metalektro als motor.

Helma van de Pol, hoofd personeelszaken bij constructiebedrijf Willems: “Ons medewerkersbestand vergrijst. Veel medewerkers hebben een dienstverband van 25 tot 40 jaar. Om ervoor te zorgen dat onze werknemers gezond aan het werk blijven én gezond met pensioen kunnen, hebben we voor álle productie- en montagemedewerkers diverse verbeteringen doorgevoerd. Door slimmer te produceren en andere machines aan te schaffen verminderen we de fysieke belasting en vergroten we de duurzame inzetbaarheid.” Asscher sprak uitgebreid met diverse medewerkers op de werkvloer. Hij toonde zich enthousiast over de aanpassingen die zijn doorgevoerd en over de betekenis daarvan voor de medewerkers.

Robotisering
Ook robotisering is van invloed op duurzame inzetbaarheid. Daarom wisselde Asscher tijdens zijn bezoek hierover van gedachten met Foppe Atema van plaatwerkbedrijf Goma in Hengelo (Gld). Ze spraken over de gevolgen van robotisering voor opleiden/scholing van huidig en toekomstig personeel. De belangrijkste boodschap Atema aan de minister was dat robotisering ‘meer werk oplevert’. Door deze ontwikkeling kan Nederland beter concurreren met het buitenland waardoor maakindustrie voor ons land behouden blijft. Door robotisering verdwijnen er geen banen, maar ontstaan (nieuwe) banen.  Bij Goma opereren inmiddels zo’n tien robots in de productieafdelingen. De organisatie breidt uit dankzij robotisering.

Sectorplan Metalektro
Het sectorplan Metalektro is gebaseerd op een arbeidsmarktanalyse van de Metalektrosector en kent drie hoofdlijnen met bijbehorende projecten: Hoofdlijn 1: herstel en behoud instroom en zij-instroom; Hoofdlijn 2: duurzame inzetbaarheid; Hoofdlijn 3: van werk naar werk en intersectorale mobiliteit. Voor de aangesloten A+O bedrijven is deelname aan de projecten (veelal) kosteloos en laagdrempelig.

Bedrijvengids

Ook interessant voor jou

Bedrijf en Economie

Cao-partijen metalektro slaan handen ineen

14-02 Vorig jaar zomer sloten FME, namens de werkgevers, en de vakbonden pas na langdurige…

Toeleveren

Slimme kitverpakking Goma

12-01 De klant in kwestie is een compressorenfabrikant, waarvoor Goma de behuizingen rondom de compressoren…

Bedrijf en Economie

Nieuwe cao Metalektro definitief

13-09 De organisaties kwamen 14 juli tot een principeakkoord over de nieuwe cao. Behalve nieuwe…

Bedrijf en Economie

Cao-akkoord: werknemers metalektro krijgen er 5,3% bij

14-07 Het onderhandelingsresultaat is bereikt na maandenlang actie voeren met talrijke ‘staakstraten’ door het hele…

Bedrijf en Economie

FNV trakteert metalektrobedrijven op chips

26-05 Door het tekort aan computerchips zijn er bij de bedrijven problemen met de productie.…

Personeel en Opleiding

Acties voor nieuwe metalektro-cao gaan door

28-04 In Friesland wordt gestaakt bij onder meer Stertil in Kootstertille, Trivium in Leeuwarden en…

Bedrijf en Economie

Bonden ‘op herhaling’ in regio Eindhoven voor Metalektro-cao

10-03 CNV Vakmensen en FNV Metaal gaan donderdag zowel in Veldhoven als Eindhoven ‘op herhaling’.…

Personeel en Opleiding

Estafettestakingen in metalektro

20-01 Uit protest tegen de opstelling van werkgeversorganisatie FME in de onderhandelingen voor een nieuwe…

Metaalnieuws inBeeld

20/04/2022

Komt u ook naar de MIX Noordoost 2022

15/06/2021

Morris Solutions, Retrofit beste optie voor kantbank WIFO Anema

19/02/2021

Voorbeschouwing Thema Plaatbewerking 23-02-2021

05/11/2020

Vakopleiding Techniek kweekt enthousiasme voor modern CNC verspanen

X