Eerste staking bij DAF en Fokker-actie om vastgelopen cao metalektro

De werkgevers in de metaal hebben het ultimatum van de vakbonden laten verlopen, zonder tegemoet te komen aan de eisen van de werknemers. FNV Metaal kondigt daarom al voor deze week de eerste acties aan. Bij het hoofdkantoor van Fokker in Papendrecht houden de werknemers op woensdag 13 juni een verlengde lunchactie. Bij DAF in Eindhoven wordt vrijdag 24 uur gestaakt.

Petra Bolster, bestuurder FNV Metaal: ‘De tijd van urenlang praten is voorbij. De medewerkers uit de metaalsector willen respect en daarom willen ze concrete, goede voorstellen zien. Met een loonsverhoging van 3,5% per jaar en meer zeggenschap en zekerheid over hun werk. Ze willen een moderne en eerlijke cao met regie over hun eigen tijd en hun eigen leven. Daarom voeren de medewerkers bij Fokker als eerste actie, en gaan ze bij DAF staken. Dit is slechts het begin als de werkgevers niet tegemoet komen aan de eisen uit ons ultimatum.’

Volhouden tot pensioen
FNV Metaal ziet een bloeiende sector en klinkende winsten. Daarom eist FNV Metaal een loonstijging van 3,5% voor het komende jaar, met een minimumstijging van 1000 euro. Bolster: ‘Bij heel veel bedrijven wordt heel veel overgewerkt, omdat het zo goed gaat en de orderportefeuilles zijn vol. De metaalwerkers staan er elke keer weer en zijn loyaal en respectvol naar hun baas. Ze willen meer balans in hun werk, en het werk volhouden tot aan hun pensioen. Maar ook verwachten ze fatsoenlijk betaald te worden voor hun overwerk.’

FNV Metaal wil daarom ook een generatiepact, zodat jongeren weer een vaste baan krijgen in de sector, terwijl ouderen daardoor juist gezond de eindstreep kunnen halen en hun kennis kunnen overdragen. Daarnaast stelt de bond nog vele andere maatregelen voor duurzame inzetbaarheid van de metaalwerkers. Ook moet er een einde komen aan de doorgeslagen flexibilisering en de beloning en arbeidsvoorwaarden van vaste en tijdelijke medewerkers moeten gelijk zijn.

De cao metalektro geldt voor ongeveer 150.000 werknemers in het grootmetaal, zoals ASML, Fokker, DAF, Siemens, Scania, Thales en Damen Shipyard.

De reactie van het FME op het ultimatum van de vakbonden leest u hier.

Bedrijvengids

Ook interessant voor jou

Personeel en Opleiding

FNV wil per 1 april 10% meer loon in nieuwe cao Metaal & Techniek

09-02 Dit staat in de voorstellenbrief die FNV Metaal heeft gestuurd naar de Federatie Werkgeversorganisaties…

Personeel en Opleiding

FNV: ‘Tijd voor goede loonsverhoging in cao Metalektro’

15-01 Dat staat in de cao-krant die onder de leden is verspreid. Hierin zijn alle…

Personeel en Opleiding

Stakingen in industrie: 9.000 verloren werkdagen

03-05 In totaal werd er in Nederland in 2022 33 keer gestaakt. In 2021 waren…

Bedrijf en Economie

Akkoord over cao Metaal en Techniek, maar (nog) zonder Metaalunie

08-04 Hierdoor dreigen bij bedrijven die zijn aangesloten bij de grootste ondernemersorganisatie voor het midden-…

Personeel en Opleiding

Staking breidt zich uit

09-02 Mustafa Kirac, bestuurder FNV Metaal: “In het kader van de verbreding gaan we in…

Personeel en Opleiding

Metaalwerknemers voeren druk op met derde stakingsronde

12-01 Hiermee komt een einde aan de ‘kerstvakantie pauze’ in de acties. De 320.000 werknemers…

Bedrijf en Economie

Limburgse stakers doneren aan voedselbank

17-12 “We konden 20 kratten vullen met allerlei producten: rijst, pasta, potten en blikken, chocola,…

Bedrijf en Economie

Werkgevers willen in nieuwe cao ruimte voor maatwerk oudere werknemer

08-09 De cao moet effectief toegerust zijn op het ontzien van de oudere werknemers, zo menen…

Metaalnieuws inBeeld

21/03/2024

TechniShow 2024 - The Final Review

16/03/2024

Sfeerimpressie dag 3 en 4 op de TechniShow 2024

16/03/2024

54U Media op de ESEF Maakindustrie 2024

16/03/2024

54U Media, de uitgever in de Metaal sprak op de TechniShow met Anco Euser van Widenhorn BV