Impulsbudget voor zij-instroom

Veel MKB-metaalbedrijven hebben moeite om aan goed gekwalificeerde vakmensen te komen. Daarom stellen Metaalunie, FNV, CNV, de Unie en OOM budget beschikbaar voor projecten die zij-instroom bevorderen.

Er is een ‘impulsbudget’ van 500.000 euro beschikbaar voor projecten die het opleiden en aannemen van zij-instromers bevorderen (denk aan kandidaten uit de Wajong, bijstand of WW, statushouders, doorburgeraars, schoolverlaters zonder diploma of werknemers uit andere sectoren). Gespecialiseerde partijen – zoals gemeenten, UWV, VluchtelingenWerk, re-integratiebureaus en organisaties die zich bezighouden met de in/doorburgering en toeleiding van kandidaten uit de participatiewet – worden uitgenodigd een projectplan in te dienen om zij-instromers duurzaam te plaatsen bij bedrijven in het MKB-metaal.

Voor een bijdrage komen grote en kleine projecten in aanmerking, die voldoen aan verschillende eisen. Tijdens het project moet er bijvoorbeeld aandacht zijn voor de werving, selectie en de opleiding van kandidaten. Er moet worden gezocht naar vacatures/opleidingsplekken bij metaalbedrijven en kandidaten en bedrijven moeten tijdens de opleiding worden begeleid. Verder is het belangrijk dat het project een samenwerking betreft, waarin op zijn minst een projectpartner mee-investeert in euro’s of uren. De projecten moeten in 2019 in uitvoering gaan. Partijen die een bijdrage willen aanvragen uit het impulsbudget, kunnen een projectplan mailen naar zijinstroom@oom.nl.

Bedrijvengids

Ook interessant voor jou

Personeel en Opleiding

Afspraken met kabinet over meer banen voor nieuwkomers

11-11 De minister gaat aan de slag met de knelpunten die werkgevers nu ervaren als […]

Bedrijf en Economie

Krappe marges en onzekerheid weerhouden MKB-maakbedrijven van investeren

09-11 Tegelijk beleeft de MKB-maakindustrie het gunstigste derde kwartaal in vier jaar. Want de sector […]

Personeel en Opleiding

CNV: ‘Gebruik de cao om jonge technici te behouden’

04-11 Genoeg enthousiaste jonge techneuten Voor de helderheid; het tekort aan vakkrachten ligt niet aan […]

Bedrijf en Economie

Metaalunie en FME willen aanpassing energiebesparingsplicht

02-11 In een gezamenlijke brief aan minister Van Veldhoven-van der Meer zeggen de vier brancheorganisaties […]

Personeel en Opleiding

Metaalunie zet in op duidelijkheid over veilig handlaserlassen

17-10 Werkkleding en handschoenen Volgens de branchevereniging voor het MKB-maakindustrie bestaat er momenteel nog onduidelijkheid […]

Bedrijf en Economie

‘Zet de deuren open. Dan verkoopt ons verhaal zich vanzelf’

14-10 Zijn boodschap aan de sector is daarom helder: laat zien wat je maakt, hoe je […]

Bedrijf en Economie

Cao-onderhandelingen Metalektro zijn begonnen

05-10 De FNV wil afspraken maken over meer dan alleen loon. Op de agenda staan […]

Personeel en Opleiding

RVU-regeling Metaal en Techniek verlengd

23-09 Tijd voor nieuwe regeling De verlenging geeft sociale partners meer tijd om afspraken te […]

Metaalnieuws inBeeld

06/10/2026

Jubileummagazine 25 Jaar MetaalNieuws - METAVAK

08/09/2026

Officiële opening Tuwi Zwijndrecht: Connext Live

12/07/2026

54U Media, wij maken zichtbaar wat jij maakt, met Kennis, Kwaliteit en Bereik in de Maakindustrie

11/03/2026

Micro LaserSystems TechniShow 2026